Dév. de logiciel princ.
Req Id: 430485
Tout part d’une connexion. Elle nous pousse à innover, à explorer et à rester proches de ce qui compte le plus pour nous. Chez Bell, nous bâtissons un avenir plus connecté grâce à des réseaux de calibre mondial, à des solutions propulsées par l’IA et à des expériences numériques qui améliorent la façon dont les gens vivent, travaillent et se divertissent chaque jour.
Nous croyons à l’autonomisation de chacun. C’est pourquoi nous dotons nos équipes d’une technologie de pointe, d’outils d’IA et d’un environnement collaboratif qui soutient la créativité et la croissance. Voulez-vous faire partie d’une équipe diversifiée où votre travail a un réel impact? Si vous êtes inspiré par l’innovation qui fait progresser la façon dont les gens se connectent et transforme ce qui est possible, vous avez votre place au sein de l’#ÉquipeBell.
Au sein de l’équipe Bell Marchés Affaires, vous jouerez un rôle essentiel en matière d’innovation pour notre clientèle d’entreprises. Vous livrerez des solutions évoluées dans des domaines comme l’Internet des objets, la mobilité et la 5G, l’infonuagique, la cybersécurité, les services vocaux, la collaboration et les centres de contact, ainsi que l’Internet et les réseaux privés.
Vos compétences et votre expertise aideront Bell à se démarquer alors que nous restons le premier fournisseur de connexions numériques et de services de prochaine génération pour les entreprises et les gouvernements.
Résumé
Nous sommes à la recherche d’un développeur principal axé sur le backend pour se joindre à l’équipe, le moteur stratégique d’orchestration et d’automatisation du réseau pour Bell Marchés Affaires (approche « réseau en tant que code »). Votre mission consistera à concevoir, à développer et à adapter notre plateforme d’automatisation du réseau à l’aide de technologies infonuagiques de pointe.
Alors que nous nous engageons dans une vision transformatrice visant à intégrer l’intelligence artificielle dans nos flux de travail, vous jouerez un rôle clé dans l’élaboration de l’avenir des réseaux de Bell. Nous sommes à la recherche d’un professionnel ayant une solide mentalité NetDevOps : une personne qui apporte l’excellence en ingénierie logicielle tout en comprenant les principes du réseau et de la sécurité. Vous encadrerez les membres de l’équipe, prendrez des décisions architecturales et assurerez la sécurité, la performance et la fiabilité absolues de notre plateforme.
Principales responsabilités
- Concevoir, développer et maintenir des API et des microservices backend robustes, évolutifs et hautement performants.
- Agir à titre de pont technique (NetDevOps) : analyser les exigences complexes en matière de réseau et de sécurité et les traduire en logique logicielle évolutive au sein de la plateforme.
- Agir à titre d’expert technique sur l’évolution de l’architecture logicielle.
- Promouvoir la qualité des logiciels et les méthodologies de développement rigoureuses, en assurant des tests unitaires/d’intégration obligatoires et une régression nulle au sein de nos pipelines d’intégration et de déploiement continus bloquants.
- Participer activement aux cérémonies agiles rigoureuses et assurer une documentation technique approfondie (le « pourquoi ») sur Confluence.
- Collaborer avec d’autres développeurs, des propriétaires de produits et des experts externes en réseau pour intégrer de nouvelles fonctionnalités et étendre la couverture du réseau.
- Soutenir les autres membres de l’équipe, exercer un leadership technique et faciliter le transfert des connaissances (p. ex. , par la programmation en binôme).
- Identifier de manière proactive la dette technique et tirer parti de la capacité de dépenses d’exploitation dédiée pour mettre en œuvre des correctifs durables.
Qualifications essentielles
- Au moins cinq ans d’expérience professionnelle en développement de logiciels.
- Excellente maîtrise de Python et des frameworks backend modernes (p. ex. , FastAPI).
- Solide compréhension de l’architecture et du déploiement de microservices infonuagiques.
- Expérience pratique d’OpenShift ou de Kubernetes dans un environnement infonuagique privé ou public.
- Solide expérience des pratiques d’intégration et de déploiement continus et des tests automatisés (développement axé sur les tests, tests d’intégration).
- Bonne connaissance de TypeScript et familiarité avec un framework frontal comme Vue. js.
- Expérience des bases de données SQL.
- Expérience de travail au sein d’une équipe de développement de logiciels agile structurée (Scrum/Kanban).
- Bonne connaissance de la programmation orientée objet et des principes SOLID.
Qualifications souhaitées
- Une solide compréhension des concepts de réseau et de cybersécurité, avec une exposition à des fournisseurs et des technologies tels que Fortinet, Cisco, Meraki ou Arista, est considérée comme un atout considérable.
- Intérêt ou connaissances fondamentales en matière d’intégration de la puissance de l’IA (LLM, RAG, LangChain, etc. ) dans les logiciels d’entreprise.
- Expérience de l’architecture événementielle (Kafka, RabbitMQ, etc. ).
- Expérience en développement frontal (Vue. js de préférence).
- Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes au Québec.
#LI-SS1
Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.
Renseignements supplémentaires :
Type de poste : Cadre
Statut du poste : Employé permanent - temps plein
Lieu de travail : Canada : Québec : Montréal || Canada : Ontario : Ottawa
Profil de travail : Hybride
Date limite pour postuler : 2026-09-11
Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Nous savons que prendre soin des membres de notre équipe est au cœur d’un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre équipe, vous profiterez d’un programme de rémunération complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d’avantages sociaux pour soutenir votre bien-être et celui de votre famille. Dès que vous vous joindrez à nous, vous serez admissible à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l’équipe Bell, vous profiterez d’un rabais de 35 % sur nos services et aurez accès à des offres exclusives de nos partenaires.
Chez Bell, nous sommes fiers de l’importance que nous accordons à la promotion d’un milieu de travail inclusif et accessible où tous les membres de l’équipe se sentent valorisés, respectés, soutenus et inclus.
Bell s'engage à assurer la transparence de son processus de recrutement. Sauf indication contraire, tous les postes affichés sont des opportunités pour lesquelles nous recrutons activement. Nous voulons également nous assurer que tous et toutes ont une chance égale de se joindre à notre équipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d’accommodements pendant le processus d’embauche à nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre responsable du recrutement ou à recrutement@bell.ca afin de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l’accessibilité chez Bell, nous vous invitons à remplir le formulaire de rétroaction sur l’accessibilité ou à visiter notre page sur l’accessibilité pour d’autres façons de communiquer avec nous.
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établi : Canada, QC, Montréal
Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.