Spécialiste, architecture de réseau 1
Code de demande: 430388
Chez Bell, notre raison d’être est de transformer la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde. Nous y parvenons en offrant aux consommateurs et aux entreprises les meilleures technologies réseau au monde, des solutions numériques novatrices et des expériences client fluides. Tous nos produits et services sont élaborés et livrés par les membres de l’#ÉquipeBell; nous sommes toujours à la recherche de personnes compétentes et expérimentées pour se joindre à nous.
Nous offrons une communauté de soutien et inclusive au sein de laquelle tous les membres de l’équipe peuvent réussir. De plus, grâce à notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous serez satisfait d’avoir une influence plus importante en aidant les gens à se connecter, à travailler, à apprendre et à s’amuser au quotidien.
Joignez-vous à nous! Vous avez votre place chez Bell.
Principales responsabilités
• Établir une relation de conseiller de confiance avec les architectes principaux et les contributeurs internes de Bell (ventes, préventes, livraison, etc. ), et les soutenir dans la préparation de solutions.
• Agir comme référence pour les architectes concernant les processus internes liés aux activités de prévente telles que la validation des liens WAN, la fourniture de documents techniques, les demandes de changement, etc.
• Soutenir les architectes principaux dans les activités de mise en œuvre et de changement.
• Interagir régulièrement avec les clients, dont beaucoup ont une très bonne connaissance des technologies de télécommunications et d'information actuelles et de pointe; à ce titre, le spécialiste doit être en mesure de parler et de contribuer de manière significative aux stratégies de livraison d'une vaste gamme de produits et services Bell, standard et non standard, existants et planifiés.
• Maintenir le leadership technique et les responsabilités, en particulier lors de la livraison de divers services de connectivité (IP/MPLS, SD-WAN). • Traiter simultanément un large éventail de problèmes et être à l'aise avec l'ambiguïté.
Qualifications essentielles
• Expérience pertinente des technologies de réseautage (réseau local/réseau étendu/réseau local sans fil)
• Connaissance de la téléphonie IP, de la sécurité, des technologies de centre de données et de l’infonuagique, un atout
• Certifications de fournisseurs de services de réseautage, un atout (p. ex. CCNA, CCNP)
• Capacité de travailler avec les architectes de comptes, les ventes et les contributeurs internes de Bell en vue d’élaborer des solutions adaptées aux besoins des clients;
• Capacité de travailler avec les clients pour recueillir les informations nécessaires à la mise en œuvre et aux activités de changement;
• Excellentes aptitudes pour les relations interpersonnelles, la communication et le travail d’équipe. Facilité à négocier pour établir des partenariats avec un réseau d’intervenants, tant internes qu’externes, et capacité d’agir comme agent de changement;
• Capacité d’apprendre et de développer des compétences dans un environnement dynamique;
• Organisation et gestion du temps : Capacité de gérer de multiples priorités et de travailler dans un environnement au rythme rapide;
• Esprit d’équipe, de collaboration et de négociation;
• Débrouillardise, autonomie et autoformation;
• Esprit d’initiative avec la capacité de prendre des initiatives et de faire preuve d’un jugement approprié dans toute situation donnée;
• Souplesse et tolérance à l’ambiguïté;
• Aptitudes pour les relations avec la clientèle;
• Excellentes aptitudes pour la communication écrite et verbale.
Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.
Renseignements supplémentaires :
Type de poste : Cadre
Statut du poste : Employé permanent - temps plein
Lieu de travail : Canada : Ontario : Ottawa
Profil de travail : Hybride
Date limite pour postuler : 2026-07-03
Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Nous savons que prendre soin des membres de notre équipe est au cœur d’un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre équipe, vous profiterez d’un programme de rémunération complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d’avantages sociaux pour soutenir votre bien-être et celui de votre famille. Dès que vous vous joindrez à nous, vous serez admissible à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l’équipe Bell, vous profiterez d’un rabais de 35 % sur nos services et aurez accès à des offres exclusives de nos partenaires.
Chez Bell, nous sommes fiers de l’importance que nous accordons à la promotion d’un milieu de travail inclusif et accessible où tous les membres de l’équipe se sentent valorisés, respectés, soutenus et inclus.
Nous voulons également nous assurer que tous et toutes ont une chance égale de se joindre à notre équipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d’accommodements pendant le processus d’embauche à nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre responsable du recrutement ou à recrutement@bell.ca afin de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l’accessibilité chez Bell, nous vous invitons à remplir le formulaire de rétroaction sur l’accessibilité ou à visiter notre page sur l’accessibilité pour d’autres façons de communiquer avec nous.
L'intelligence artificielle peut être utilisée pour évaluer certains aspects de votre candidature. Veuillez consulter notre politique de confidentialité (voir Phenom pour plus de détails - Dans Google Chrome, cliquez sur l'ellipse et sélectionnez l'option de traduction) pour en savoir plus sur la manière dont nous collectons, utilisons et divulguons vos informations personnelles.
établi : Canada, ON, Ottawa
Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.