Coordinateur technique des émissions, Bell Média

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Date: 2018-06-11

Lieu de travail: Terrace, BC, CA

Entreprise: Bell

Code de demande: 202819 

 

Bell est une entreprise authentiquement canadienne qui accumule les succès depuis plus de 138 ans. Nous nous démarquons par la passion des membres de notre équipe et leur confiance dans le vaste potentiel de l'entreprise.

Pour que Bell continue d'être reconnue comme la première entreprise de communications du Canada, nous sommes déterminés à trouver et à développer les leaders de la prochaine génération. Cela signifie que nous devons offrir d'excellentes possibilités de carrière et de perfectionnement à nos employés.

Si vous êtes une personne passionnée et motivée et que vous êtes à la recherche d'un emploi digne d'intérêt, de nouveaux défis et d'occasions d’apprentissage continues, vous êtes le candidat qu'il nous faut.

Bell Média Première entreprise canadienne de services multimédias. Elle possède des actifs dans les secteurs de la télévision, de la radio et des médias numériques, y compris CTV, premier réseau de télévision du Canada, et les canaux spécialisés les plus regardés au pays. Il s’agit d’un élément essentiel de l’engagement de Bell à tirer parti d’investissements stratégiques dans les réseaux large bande pour offrir aux Canadiens le meilleur contenu disponible, peu importe l’écran qu’ils choisissent : téléviseur, téléphone intelligent, tablette ou ordinateur.

 

Bell Média est à la recherche d'une personne organisée avec une grande attention aux détails pour se joindre à CFTK TV à Terrace, en Colombie-Britannique, dans le rôle de coordinateur technique des émissions (Services à la clientèle, Unifor Groupe 2). Dans ce poste, vous conserverez toutes les tâches liées au trafic pour le marché et saisissez les commandes commerciales et promotionnelles dans le système de trafic Wide Orbit. La précision et l'attention aux détails sont des aspects clés de cette position.

 

Responsabilités :

  • Exécuter toutes les tâches liées à la coordination technique des émissions pour le marché
  • Entrer et confirmer les contrats nationaux
  • Surveiller l’inventaire hebdomadaire et optimiser les calendriers afin de maximiser les stocks et les revenus
  • Coordonner et mettre en œuvre les changements à la programmation, au format ou au compte au besoin
  • Assurer efficacement la liaison avec les directeurs généraux ainsi que les équipes Ventes, Services de création, Programmation et Finances
  • Entrer les communiqués d’intérêt public (à l’échelle locale et de l’entreprise)
  • S’occuper chaque mois des communiqués d’intérêt public et des rapports du CCNR au CRTC
  • Entrer les changements et formats de programmation
  • Exécuter d’autres tâches de temps à autre

 

Compétences exigées :

  • Aptitudes avérées pour le leadership, l’organisation et la gestion du temps
  • Capacité de travailler de façon autonome tout en fonctionnant bien en équipe
  • Capacité d’offrir un service professionnel et rapide au groupe de sa station et aux membres de l’équipe
  • Capacité de travailler avec calme dans un milieu trépidant axé sur le respect des échéances
  • Capacité éprouvée de mener de front plusieurs tâches avec exactitude
  • Au moins deux ans d’expérience en coordination technique des émissions
  • Expérience du système WideOrbit Traffic, un atout
  • Excellentes références

 

Adresse du lieu de travail : 4625 Lazelle Avenue, Terrace (Colombie-Britannique)

 

Le bilinguisme est un atout (français et anglais)

 

Renseignements supplémentaires :

Type de poste : Employé syndiqué
Lieu de travail : Canada : Colombie-Britannique : Terrace
Date limite pour postuler : 2018-06-22

 

Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.

 

Bell s’engage à favoriser un milieu de travail inclusif, équitable et accessible, où tous les employés et les clients se sentent appréciés, respectés et soutenus. Nous sommes déterminés à créer un effectif qui reflète la diversité des communautés où nous vivons et que nous desservons, et dans lequel tous les membres de l’équipe ont la possibilité d’atteindre leur plein potentiel.

 

établi : CanadaBC, Terrace

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