Gestionnaire de projets, création conceptuelle et livraison

Résumé

Relevant du Gestionnaire principal, conception et livraison de programmes, cette personne gérera deux volets clés pour transformer la stratégie et la réalisation de projets au sein des Services partagés et permettra la transformation des activités au sein des Opérations clients.

• Pensée conceptuelle – stimuler les opportunités commerciales et rendre opérationnels les cadres et méthodes de conception pour l’exécution de projets
• Recherche sur la conception – faciliter des ateliers de co-conception, intégrer une recherche de haute qualité dans l’exécution de projets pour éclairer les décisions et les conceptions

Ces programmes révolutionnent l’entreprise et établissent de nouveaux processus dans la réalisation de projets.  Cette personne doit posséder de solides compétences en gestion de projet et en résolution de problèmes, avec la capacité de gérer l’exécution des livrables et de collaborer avec des équipes interfonctionnelles.

Principales responsabilités

• Offrir une expertise en tant que service et diriger les stratégies d’exécution de projets pour les opérations clients (pensée conceptuelle et recherche en tant que service pour les programmes à fort impact)
• Construire une culture en intégrant des éléments pratiques dans le processus global de livraison de projet et en renforçant les compétences de l’équipe des services partagés
• Créer des outils et des ressources en libre-service pour nos équipes
• Fournir des mises à jour à l’équipe de direction pour exprimer clairement l’état des projets à fort impact
• Favoriser une culture d’apprentissage et de collaboration avec diverses équipes pour apporter des changements et augmenter l’alignement

Qualifications essentielles

• Maîtrise de MS Office, en particulier PowerPoint et Excel
• Excellentes compétences en communication verbale/écrite et en présentation
• Expérience en recherche avec de solides compétences analytiques (quantitatives et qualitatives)
• Penseur créatif et stratégique, capable de résoudre des problèmes d’élaborer et d’intégrer de nouveaux processus
• Aime travailler avec de grands groupes et animer des ateliers, capacité à s'adapter à un environnement dynamique et en constante évolution
• Passion et expérience pour diriger et conduire le changement avec la capacité d’établir des partenariats solides avec divers groupes de travail
• Solides compétences en gestion du changement et des projets
• Compétences en leadership et influence, avec la capacité de faire avancer les choses tout en gérant diverses parties prenantes
• Intérêt pour la création de contenu et la conception (principalement pour les médias numériques, la mise en page et le graphisme, la conception de sites web, etc.)
• Le titre de MBA ou de PMP est considéré comme un atout important
• La connaissance des services sur le terrain est considérée comme un atout