Chargé de compte, publicités sur les abribus, Vancouver
Code de demande: 427400
Chez Bell, notre raison d’être est de transformer la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde. Nous y parvenons en offrant aux consommateurs et aux entreprises les meilleures technologies réseau au monde, des solutions numériques novatrices et des expériences client fluides. Tous nos produits et services sont élaborés et livrés par les membres de l’#ÉquipeBell; nous sommes toujours à la recherche de personnes compétentes et expérimentées pour se joindre à nous.
Nous offrons une communauté de soutien et inclusive au sein de laquelle tous les membres de l’équipe peuvent réussir. De plus, grâce à notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous serez satisfait d’avoir une influence plus importante en aidant les gens à se connecter, à travailler, à apprendre et à s’amuser au quotidien.
Joignez-vous à nous! Vous avez votre place chez Bell.
Soyez à l’avant-garde de l’une des industries les plus passionnantes et en constante évolution. Dans l’équipe Bell Média, vous contribuerez à créer et à distribuer le meilleur contenu canadien et international sur les plateformes de médias numériques, de télévision, de radio et d’affichage extérieur. Vous vous joindrez à une équipe d’innovateurs passionnés et motivés qui surmontent les obstacles et élargissent la portée du divertissement que les Canadiens adorent.
Chez Bell Média, vous redéfinirez les connexions numériques et inventerez les services de prochaine génération, nous propulsant ainsi vers de nouveaux sommets tout en nous permettant de libérer un potentiel inexploité et d’élargir les horizons de nos clients.
Résumé
Astral est à la recherche d’un gestionnaire de compte dynamique et axé sur les résultats pour rejoindre notre équipe des ventes de Vancouver. Ce rôle essentiel se concentre sur la promotion, la recherche et le développement de nouvelles affaires, particulièrement pour nos publicités sur abribus numériques et statiques dans la ville de Vancouver. Le candidat retenu agira à titre d’ambassadeur clé pour ces produits publicitaires de premier plan. Il collaborera avec les entreprises locales de Vancouver (clients interentreprises et de cybercommerce de détail) pour mettre en avant leur proposition de valeur unique et stimuler la croissance des revenus dans la ville de Vancouver.
Principales responsabilités
- Identifier de façon proactive les clients potentiels locaux et développer de nouvelles occasions de vente au sein du marché de la ville de Vancouver pour les publicités sur abribus numériques et statiques.
- Agir à titre d’ambassadeur attitré pour les produits publicitaires de mobilier urbain d’Astral, et comprendre et communiquer efficacement leurs caractéristiques et avantages exceptionnels.
- Établir et entretenir de solides relations avec les entreprises locales, les organisations commerciales, les organisations d’événements locaux et les décideurs tout au long de l’année.
- Comprendre la dynamique des quartiers diversifiés de Vancouver, connaître les emplacements de nos inventaires publicitaires et avoir la capacité de créer des trousses d’information pour les clients actuels et potentiels.
- Présenter des argumentaires de vente efficaces adaptés aux besoins et aux objectifs spécifiques des clients potentiels.
- Atteindre et dépasser les objectifs de vente mensuels, trimestriels et annuels pour les revenus publicitaires sur abribus.
- Se tenir au courant des tendances du marché local, comme les ouvertures de magasins, les événements, etc.
- Collaborer avec les équipes internes (p. ex., Exploitation, Création) pour assurer une exécution transparente des campagnes et la satisfaction des clients.
- Gérer un pipeline de ventes, faire le suivi des activités et produire des rapports sur les progrès au moyen de Salesforce.
Qualifications essentielles
- Baccalauréat en affaires, en marketing, en communications ou dans un domaine connexe.
- Au moins deux années d’expérience dans un poste de ventes.
- Expérience dans la vente directe d’affichage numérique, de publicités ou d’autres médias connexes à l’échelle locale, un atout important.
- Connaissance des publics des quartiers diversifiés de la ville de Vancouver et des habitudes de circulation.
Qualifications souhaitées
- Attitude positive et collaborative, élément le plus important.
- Expertise en sollicitation à froid et en recherche de nouvelles affaires.
- Solides compétences en développement des affaires et expérience en matière de conclusion d’ententes.
- Excellentes capacités de réseautage et d’établissement de relations professionnelles.
- Connexion étroite avec la communauté de Vancouver, et une solide connaissance des entreprises locales, des quartiers et de la dynamique du marché.
- Excellentes aptitudes pour la communication, la réalisation de présentations et les relations interpersonnelles.
- Maîtrise de Salesforce.
- Capacité de travailler de façon autonome et en équipe.
Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.
Renseignements supplémentaires :
Type de poste : Cadre
Statut du poste : Employé permanent - temps plein
Lieu de travail : Canada : Colombie-Britannique : Vancouver
Profil de travail : Hybride
Date limite pour postuler : 2026-01-21
Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Nous savons que prendre soin des membres de notre équipe est au cœur d’un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre équipe, vous profiterez d’un programme de rémunération complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d’avantages sociaux pour soutenir votre bien-être et celui de votre famille. Dès que vous vous joindrez à nous, vous serez admissible à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l’équipe Bell, vous profiterez d’un rabais de 35 % sur nos services et aurez accès à des offres exclusives de nos partenaires.
Chez Bell, nous sommes fiers de l’importance que nous accordons à la promotion d’un milieu de travail inclusif et accessible où tous les membres de l’équipe se sentent valorisés, respectés, soutenus et inclus.
Bell s'engage à assurer la transparence de son processus de recrutement. Sauf indication contraire, tous les postes affichés sont des opportunités pour lesquelles nous recrutons activement. Nous voulons également nous assurer que tous et toutes ont une chance égale de se joindre à notre équipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d’accommodements pendant le processus d’embauche à nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre responsable du recrutement ou à recrutement@bell.ca afin de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l’accessibilité chez Bell, nous vous invitons à remplir le formulaire de rétroaction sur l’accessibilité ou à visiter notre page sur l’accessibilité pour d’autres façons de communiquer avec nous.
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établi : Canada, BC, Vancouver
Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.