Sr Customer Solutions Engineer - Digital transformation
Code de demande: 427384
Chez Bell, notre raison d’être est de transformer la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde. Nous y parvenons en offrant aux consommateurs et aux entreprises les meilleures technologies réseau au monde, des solutions numériques novatrices et des expériences client fluides. Tous nos produits et services sont élaborés et livrés par les membres de l’#ÉquipeBell; nous sommes toujours à la recherche de personnes compétentes et expérimentées pour se joindre à nous.
Nous offrons une communauté de soutien et inclusive au sein de laquelle tous les membres de l’équipe peuvent réussir. De plus, grâce à notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous serez satisfait d’avoir une influence plus importante en aidant les gens à se connecter, à travailler, à apprendre et à s’amuser au quotidien.
Joignez-vous à nous! Vous avez votre place chez Bell.
Résumé
En tant qu’ingénieur(e) en solutions client au sein du programme de transformation de Bell Marchés Affaires (BMA), vous contribuerez à façonner la prochaine génération
Principales responsabilités
Conception de solutions axées sur le client
- Traduire les parcours client interentreprises, les difficultés et les besoins opérationnels en plans de solutions techniques (interfaces API, intégrations)
- Promouvoir les meilleurs modèles d’expérience client – libre-service, omnicanal, opérations sans intervention, transparence des ententes sur les niveaux de service (ENS).
- Valider que les conceptions de parcours sont réalisables, évolutives et alignées sur les contraintes de la plateforme et de l’architecture.
- Partenariat en matière de conception d’expérience et de services
- Collaborer avec les équipes d’expérience utilisateur (UX), de conception de services et de produits pour valider les concepts, les prototypes et les plans de services.
- S’assurer que l’intention de conception est techniquement réalisable et opérationnellement durable.
- Alignement et découverte interfonctionnels
- Diriger des sessions de découverte technique avec les clients et les équipes internes.
- Faciliter l’alignement avec les équipes Ventes, Succès client, Produits, Architecture, Ingénierie réseau/TI et Opérations.
Architecture technique et schématisation
- Schématiser les parcours client vers les services dorsaux, y compris les interfaces API, l’orchestration et les contrats de données.
- Maintenir une traçabilité de bout en bout du parcours → capacité → composant technique.
- Ingénierie des solutions et soutien à la livraison
- Développer des artéfacts de solution : diagrammes de séquence, contrats d’intégration et vues d’interaction.
- Capacité à traduire les besoins des clients en opportunités de solutions basées sur l’IA (flux de travail agentiques, soins proactifs, automatisation opérationnelle).
- Soutenir les preuves de concept (PoC) et les projets pilotes.
- Codifier les modèles réutilisables, les guides d’utilisation et les normes d’intégration.
Qualifications essentielles
- Plus de 5 ans d’expérience en ingénierie des solutions, en intégration de systèmes ou en architecture technique.
- Familiarité avec les plateformes BSS/OSS d’entreprise (ServiceNow, Salesforce, etc. ).
- Compréhension de la commande de services de télécommunications, de l’approvisionnement, des ententes sur les niveaux de service (ENS), de la soumission et des flux d’incidents.
- Expérience dans la présentation de concepts techniques à des parties prenantes non techniques et à des clients d’entreprise.
- Solide connaissance des interfaces API REST, des microservices, des modèles d’intégration et de la conception axée sur les événements.
- Expérience de travail avec des équipes interfonctionnelles.
- Solides compétences en communication et en résolution de problèmes.
- Maîtrise de l’anglais requise; le français est un atout.
Compétences techniques
- Compétences en affaires et en expérience client (CX)
- Intégration de systèmes et conception d’interfaces API
- Modélisation des données et schématisation des flux
- Systèmes axés sur les événements et orchestration
- Analyse du parcours client
- Capacité à équilibrer les résultats pour le client, l’entreprise et les aspects techniques
Qualifications souhaitées
- Expérience en télécommunications ou en B2B.
- Compréhension des concepts de connectivité d’entreprise, de services gérés, de SD-WAN/SASE, d’interconnexion infonuagique, d’automatisation de réseau ou d’assurance de service.
- Expérience en schématisation du parcours client ou en conception de services.
- Familiarité avec DevOps, CI/CD et l’observabilité.
Exigences supplémentaires
- Proactif(ve) et axé(e) sur les résultats : Relève les défis avec enthousiasme et une attitude positive et « peut le faire », dépassant constamment les attentes.
- Innovant(e) et axé(e) sur les solutions : Identifie de manière proactive les opportunités d’amélioration et apporte des solutions créatives pour accroître l’efficience et l’efficacité.
- Axé(e) sur le client : Démontre une solide compréhension des besoins des clients et utilise cette connaissance pour offrir un service exceptionnel et établir des relations solides.
- Analytique et soucieux(se) du détail : Recueille et analyse méticuleusement les informations pour identifier et résoudre efficacement les problèmes complexes.
- Joueur(se) d’équipe collaboratif(ve) : Contribue activement à un environnement d’équipe positif, favorisant la collaboration et contribuant au succès partagé.
- Axé(e) sur la croissance : Recherche activement des opportunités de développer de nouvelles compétences et de les appliquer pour améliorer la performance au travail et contribuer aux objectifs organisationnels.
#LI-SS1
#ProgrammeRecommandationEmployes
Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d'alléger le texte.
Renseignements supplémentaires :
Type de poste : Cadre
Statut du poste : Employé permanent - temps plein
Lieu de travail : Canada : Québec : Verdun || Canada : Ontario : Don Mills || Canada : Ontario : Mississauga || Canada : Ontario : Toronto
Profil de travail : Hybride
Date limite pour postuler : 2026-02-13
Pour les profils de travail qui sont " hybrides," les personnes retenues doivent être basées au Canada et se présenter à un bureau fixe de Bell au moins trois jours par semaine. Soucieuse de l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, Bell offre des horaires de travail flexibles en fonction des besoins de l'entreprise.
Afin que votre candidature soit prise en considération pour ce rôle, veuillez postuler directement en ligne. Les candidatures soumises par courriel ne seront pas acceptées.
Nous savons que prendre soin des membres de notre équipe est au cœur d’un milieu de travail sain, positif et florissant. En tant que membre de notre équipe, vous profiterez d’un programme de rémunération complet qui comprend un salaire concurrentiel et une vaste gamme d’avantages sociaux pour soutenir votre bien-être et celui de votre famille. Dès que vous vous joindrez à nous, vous serez admissible à des soins médicaux, dentaires, optiques et de santé mentale qui vous sont disponibles en cas de besoin. De plus, en tant que membre de l’équipe Bell, vous profiterez d’un rabais de 35 % sur nos services et aurez accès à des offres exclusives de nos partenaires.
Chez Bell, nous sommes fiers de l’importance que nous accordons à la promotion d’un milieu de travail inclusif et accessible où tous les membres de l’équipe se sentent valorisés, respectés, soutenus et inclus.
Nous voulons également nous assurer que tous et toutes ont une chance égale de se joindre à notre équipe. Nous encourageons les personnes qui pourraient avoir besoin d’accommodements pendant le processus d’embauche à nous en informer. Pour faire une demande en toute confidentialité, envoyez un courriel directement à votre responsable du recrutement ou à recrutement@bell.ca afin de prendre les dispositions nécessaires. Si vous avez des questions ou des commentaires concernant l’accessibilité chez Bell, nous vous invitons à remplir le formulaire de rétroaction sur l’accessibilité ou à visiter notre page sur l’accessibilité pour d’autres façons de communiquer avec nous.
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établi : Canada, QC, Verdun
Bell, l'un des 100 meilleurs employeurs du Canada.